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Programa de Transformación Digital para el Directivo

Actualmente estamos viviendo una revolución en la forma en que las personas y empresas nos relacionamos y consumimos. Están surgiendo también modelos de negocio que generan nuevas propuestas de valor antes inimaginables y donde el rol y las características de los diferentes stakeholders se han modificado radicalmente.

Ante este escenario, la empresa de hoy en día, precisa de directivos altamente cualificados y capaces de impulsar procesos de transformación en ellos mismos y en sus organizaciones, que permita adaptarse y adelantarse a esta situación. Éste es el reto más importante que se plantea a día de hoy y nadie duda de que es así, por lo que se pondrá al alcance de los participantes un proceso transformador con un hilo conductor desde el estudio de la situación actual, tendencias y procesos internos y externos, tecnologías disruptivas y plan de acción y metodologías para llevarlo a cabo.

Duración

72, equivalentes a 2,88 ECTS

    Idioma

    Castellano

    Modalidad

    Online

    A quién va dirigido

    Directivos y ejecutivos en empresas y organizaciones interesados en revisar e impulsar el proceso de transformación digital en ellos mismos y en sus organizaciones

    Objetivos

    • Conocer y entender la realidad actual, las tendencias y cómo afectan a las organizaciones y a los modelos de negocio.
    • Comprender las innovaciones tecnológicas en gestión de procesos internos y de relación con los clientes.
    • Adquirir las capacidades para dirigir con éxito un proceso de transformación, basado en tecnologías, en uno mismo y en las empresas.
    • Entrenar la toma de decisiones acertadas mediante el Método del Caso.
    • Entrenar el trabajo directivo en los trabajos en equipo y el mentoring de los profesores/consultores.
    • Elevar la calidad profesional, adquisición de conocimiento, habilidades y actitudes.
    • Incrementar la competencia profesional cara al interemprendimiento en las empresas y la empleabilidad en general.
    • Contribuir a mejorar a las personas, a las empresas y a la sociedad.

    Módulos

    Profesorado

    • Cristina Marvizón Aguilar
    • Jesús Fernández Pérez
    • Jose Manuel Velarde Gestera
    • Antonio Guerrero Sánchez
    • Santiago López López
    • Francisco Naranjo
    • Alberto Ariza Lasarte
    • Fco Javier Rodríguez
    • Luis Parra Puig
    • Kevin Guzmán Byrne
    • Rafael Rojas Lucena
    • Susana Villar Perez

    Metodología

    La metodología combina varios elementos:

    • Explicación teórica/práctica de los principales conceptos, apoyándonos especialmente en casos de éxito de forma transversal durante todo el programa.
    • Método del caso, para entrenar y practicar conceptos aprendidos que serán especialmente seleccionados o redactados para ilustrar cada uno de los módulos. El método del caso supondrá estudio individual del alumno, trabajo en equipo on-line a través de un foro y discusión en sesión plenaria donde se guiará el análisis, diagnóstico, elección de criterios, generación de alternativas, toma de decisiones y plan de acción.
    • Notas técnicas, que completarán tanto las explicaciones teórico-prácticas como los estudios de los casos.
    • Conferencias impartidas por expertos de renombre sobre las temáticas de más actualidad.
    • Tutorización/Mentorización.

    Qué Ofrecemos

    El programa de transformación digital para directivos está orientado a que el participante empiece desde el primer día a impulsar en su organización el proceso de transformación digital. Se basa en tres pilares:

    • Competencias digitales con un enfoque práctico y de aplicación inmediata, incluyendo lecciones aprendidas en casos de éxito.
    • Mentorización por un consultor tecnológico con el que diseñar su propio proceso de transformación.
    • El entrenamiento en la toma de decisiones prudenciales por el método del caso (metodología pedagógica de éxito utilizada en escuelas de negocios).